Stuttgart und seine Region stehen vor erheblichen Aufgaben bei der Elektromobilität und der Digitalisierung. Nach einer Studie* von McKinsey fehlen in Deutschland bis 2027 rund 780.000 Technik-Arbeitskräfte. Wenn der Frauenanteil in der Branche EU-weit von 22% auf 45% steigt, könnten 3,9 Mio. Frauen in Tech-Jobs das BIP um 260 bis 600 Mrd. EUR steigern. Die Studie sagt auch voraus, dass der Frauenanteil bis 2027 sinken könnte. Deshalb brauchen wir strukturelle Veränderungen in den Unternehmen und flexible Qualifizierungen. Geben wir den Frauen einen Grund, in der Tech-Branche zu arbeiten! Was wir dafür tun? Wir stellen Plattformen bereit, um Unternehmen mit hochqualifizierten Frauen aus aller Welt in Kontakt zu bringen und zu verbinden. Mit unserem Programm "Mit Coaching zum Erfolg" begleiten wir Frauen in ihrer beruflichen Entwicklung. Arbeitgeber nutzen dieses Programm, um ihre weiblichen Talente gezielt zu fördern und langfristig zu binden. Weiteres dazu in den NEWS. Lassen Sie uns unsere Region gemeinsam stärken! Ihre Inge Zimmermann Geschäftsführende Vorständin BeFF e.V. *Women in tech in Europe I McKinsey |
